作为香港最火热，也是最出名的人才计划。香港高才通截至今年5月底，已批出的申请6.8万宗，平均年龄35岁。
近日，有不少媒体爆出部分高才通选择了与想象中不太一样的工作，他们一窝蜂地扎进了保险行业。有部分香港保险公司表示：在其的一些销售团队中，超过一半的人都是“高才”。
那么，随着时间流转，第一批高才们也即将面临人才计划的“考核”——第一次续签。
于6月24日香港特区立法会上，有议员就高才的续签问题向港府提问。
高才通计划作为香港的重点人才引进策略，按之前的公示信息：高才通计划获批者，通过审核后即可获两年的逗留期限，期间可在香港工作、生活。签注到期前，需要通过续签，成功后才可继续以人才身份逗留香港。针对这部分高才，部分内地社交媒体涌现出一大堆“攻略”。其中经常出现做保险销售或自行开设皮包公司，来应对续签审核。有议员就以上现象，问询港府人才办是否有处理这类情况。
香港劳工及福利局局长孙玉菡做出回应：
香港不针对高才是否进入保险业，即便是保险行业，那也是需要人才不断补充的。
但是对于这部分高才，相应的审核会严格一些。其原因在于保险行业的聘用模式跟传统公司的聘用模式未必一样，更多是以代理合作的方式。同时，对于这部分高才，审核部门会更加仔细的核对。
审核的重点还是在高才自身。如果能够证明，高才本人有努力工作，获得符合续签要求标准的工作经济收益；在香港也有留下长时间居住在香港本地的生活证明；并且以上证明都是合法合规，能够经审核部门查验的。那续签方面，就不会有太多问题。
- 除了前面提到的，与香港保险公司不是聘用而是代理合作以外。在香港卖保险，是需要进行考试的。如果没通过香港保险中介资格考试，那就是无证上岗，后果更严重。
- 香港高才通对于续签是有相应的经济指标的，个人收入指标需要高于当地员工中位数（约2万港元）。对于保险行业的高才，收入只会要求更高。并且如果未完成保险公司的业绩，更是会被公司辞退，导致失去香港身份。
- 高才想要达成保险行业的经济指标是更困难的。当然对于一些企业家来说，也可以考虑通过自己来购买保险达成目标。那这里需要花费的费用就是个大数字了。但选择其他行业的工作续签，这些钱也就能省下来了。
至于自行开设皮包公司试图以自雇的方式浑水摸鱼，孙局长强调：不可能。如果一间公司在香港注册、没有本地办公室、没有在香港报税等等，那基本不会通过批准。另外，孙局长表示，对于保险业、于自行开公司类的“高才通”续签申请会非常严格，就算成功续签获批，有可能也只会批出半年到一年的较短期限的延期签注。而根据香港入境处对于“高才通”的介绍，常规来讲续签成功是会给三年逗留期限，对于一些“顶尖人才”更是直接给予六年的期限。总的来说，对于高才通计划：香港政府一看是否人才真正到港落户，二看是否人才为香港带来了实际的贡献。满足以上条件，成功续签就是手到擒来的。如您对香港高才通计划感兴趣或续签方面有其他疑问，欢迎随时与我们联系！
